不管你喜不喜欢，人们总是试图控制你，让你做某些事情。当人们试图说服你时，这很好，但你需要注意他们是否试图操纵你。说服和操纵之间有一条非常细的界限。你可能会遇到一个对你没有多大兴趣的人。所以这里有七个迹象表明有人试图操纵你。
第一，有人试图遗弃你，孤立你。当你害怕被遗弃时，在正常、健康的关系中，不应该有任何的害怕和恐惧。你被操纵的一个明显迹象是，你感觉有人刻意疏远你，遗弃你。如果你有这种感觉，如果你不做那个人所说的或想要的，他们会离开你或伤害你。人们在正常和健康的关系中妥协并谈论事情。操纵者会利用被遗弃来威胁你和控制你。如果你觉得自己会被抛弃或受到伤害，如果事情不顺心，你需要摆脱试图抛弃你的人和孤立你的人。孤立是危险的信号，因为在我们的社交圈，朋友圈，被孤立是非常可怕的一件事。因为它使你容易受到操纵。你将无法从其他人那里获得意见，认为某些事情是严重错误的。一旦被孤立，这是有人试图操纵你的最大危险信号。操纵者总是试图孤立你，让你依赖他们。
第二，试图编造一些理由，让你不应该做一些你自己想做的事。他们会编造一堆的理由来让你为他们做很多事情，这种现象在企业管理者和员工之间表现得尤为明显。管理者使用手中的权力，试图控制你的一切，包括你的生活，他们会找一堆的理由让你为他们服务。我的经验是他们越这样说，你越有做自己想做事的理由。不能把生活全部交给别人，让别人来控制你的人生。虽然维护和上司的关系很重要。如果你所有的时间都花在这种关系上，而你没有时间处理其他事情，你的生活肯定会一地鸡毛。所以只有两种情况，要么你没有正确管理你的人际关系，要么他们试图在你没有意识到的情况下孤立你。
第三，试图扭曲事实，让你质疑自己的判断。 当有人假装过去没有说过伤害你的话时，即使他们过去这样做过。当你开始怀疑自己的判断时，操纵者很容易让你做他们想做的事。如果你质疑自己的判断，你就上了他们的当，这个时候你需要寻求帮助做出准确的判断。
第四，试图扮演受害者的形象。每当你与操纵者发生争吵或者不愉快的身体接触时，他们都喜欢扮演受害者，他们总是会试图让这一切看起来都是你的错。他们从不认为自己有错，因此他们从不对自己的行为负责。一旦他们得到你的道歉，他们就会试图让你做他们想做的事。如果你发现你一直在道歉，他们还是虚情假意的接受，然后一直扮演受害者的形象，那么这个时候，你真的需要开始反思自己是否真的是你的错。结果就两种：要么你搞砸了，要么他们扮演受害者来操纵你。
第五，他们总是试图成为关注的焦点。操纵者总是想成为焦点。如果你正在谈论你所经历的事情，请务必将对话引向有关他们的事情。如果你在谈论你的问题，请不要将主题转移到他们正在经历的问题上。如果你在谈论生活中发生的好事，他们会把话题转移到关于他们的事情上。这可能不是一个明确的迹象，表明你正在与试图操纵你的人打交道，你可能只是在与自恋者打交道。
第六，他们陷害你反对你。这种操纵者最多的是那些无良心的销售人员，他们也许会说这是一种粗鲁的说服策略。但实际情况是他们试图在操纵你，我曾经就遇到过这样的销售人员，他们把商品抬了很高的价格，然后让你买，你如果说“不”，他们就很生气，给你来一堆问题，让你说说为什么不买的理由，然后来回拉扯你，直到你用高价买了他们的商品为止。
当你遇到这种情况时，你不得不与一个咄咄逼人的销售人员打交道，那个销售人员会问你这样的问题：“你喜欢这些类型的汽车吗？你想在下次购车时节省一些钱吗？”。一旦你对这些问题的回答是肯定的，他们就会说，既然你对所有这些事情都说是，你应该这样做。当你说“不”时，他们想方设法来引诱你，甚至出卖色相。因为他们想用一个计划来诱使你发生这种情况，然后逼迫你就范买他们的产品。如果这种情况发生在你身上，比如在你们的关系中出现一两次，你就只能乖乖把钱包口袋打开了。
第七，试图让你失去对你非常重要的东西。人们更害怕他们失去的东西，而不是他们将获得的东西。例如在工作中，同事之间避免不了竞争，而晋升的岗位就那几个，所以一些人就动了小心思，试图控制你，操纵你，让你失去晋升的机会来达到他的目的。甚至让你失去你热爱的工作，甚至通过各种手段毁掉你的职业生涯。
总之，在生活和工作中，如果你发现有人出现了上面这几种迹象，你可能就要小心了。你要根据具体情况，试着弄清楚他们的真正意图。他们可能会试图强迫你留在一段你不想处于的关系中，又或者是其他强迫让你做你不愿意做的事情。如果有人在你的恐惧中玩弄虚假，如前所述，说服和操纵之间有一条非常细的界限。我强烈建议你了解有关说服的更多信息，以便你更好地了解其中的区别。你周围有没有人试图控制你操纵你？欢迎在评论区讨论。
