用户 叶一浠 的回答
四天工作制度是一种相对于传统的五天制工作制度而言的一种新型工作制度。它的实施可以带来以下几方面的优势：
- 提高员工的工作效率和生产率：四天工作制度可以缩短员工每周的工作时间，让员工有更多的时间去休息和恢复精力，从而提高员工的工作效率和生产率。
- 减少员工的工作压力和心理负担：四天工作制度可以让员工每周休息三天，缓解员工的工作压力和心理负担，从而提高员工的身心健康和幸福感。
- 增加员工的自由时间和生活品质：四天工作制度可以让员工有更多的时间去照顾家庭和个人生活，增加员工的自由时间和生活品质。
- 降低企业的人力成本和管理成本：四天工作制度可以减少企业的人力成本和管理成本，从而提高企业的竞争力和盈利能力。
由于四天工作制度可以带来众多的优势，因此，从整体来看，员工、企业和社会都可以从中受益。但具体来说，受益最大的可能是那些需要更多自由时间和工作强度较大的员工，例如家庭主妇、家庭保姆、高强度工作人群等。
用户 谈笑阁 的回答
我是非常支持4天工作制的，很多人都说体制内的人会受益，实际上不是这样。一旦实行4天工作制以后，全社会的消费能力一定会迅速提升，那么每个人都会受益。
为什么要实行4天工作制，实际上是让人有更多的时间参与消费。如果你天天都在单位上班，或者在工地打工，你的消费能力其实并不高，但是如果你周末和朋友聚会，或者全家下一次馆子，整个社会消费能力水平就带动起来了。
几年前在设计黄金周的时候，实际上就考虑了长假对经济的带动作用。
相比周末两天时间，拥有充足三天时间，会有更多的人选择去远行旅游，那么无论是交通、景点、餐饮、住宿等等这些大宗消费都会带动起来。
带动起来的最直接后果就是从业人员收入，大量从业人员可以在服务行业就业，也能够迅速提高收入，所以4天工作制其实是非常必要的，最好还能增加其他的法定假期。
用户 行走于江湖中 的回答
四天制实施了，谁会获利，六大方面：
1、小朋友获利很大
如果我们的社会，真的实施了四天工作制度，可以赚钱到工作满七天的收入。大家休息时间多了。
那么小朋友可以获利很大，毕竟父母如果没日没夜的工作，在家里陪伴孩子的时间就少，小朋友需要呵护陪伴。
如果在相同的赚钱情况下，父母能够多花时间在家里陪伴小孩子，恐怕是最好的选择了，可以让家人更加幸福美满！
2、上班族的福利
如果大家一个礼拜只上四天班，对现代人来说，也是很好的福利。
毕竟日常休闲时间很多，自己可以好好调理身体，让自己多休息，就好像古话说的好，留得青山在，不怕没柴烧。有一个好的身体，是至关重要的事情。谁不想对休息一下呢。
3、有利于旅游业发展消费
如果大家都上四天班，一个礼拜休息三天，可以刺激经济发展消费，大家就有时间出去旅游购物。
这个也是很显然的事情只要大家出门走走，就会促进经济发展，这个也是很显然的事情。
4、社会死亡率会下降
由于大家工作四天，就可以赚钱到之前七天的钱财，大家的身体也可以休息得更好。
人也会更加的长寿，社会的死亡率肯定会下降。只上四天班，天天都在休息中，人就是要休息，多花时间去锻炼身体。
5、公司可以减压
如果大家一个礼拜上班四天，就可以做满七天的活，那么公司也可以得到减压。
提高生产力，有利于设备人员的安全使用！一个礼拜上班四天，也可以让公司运营顺畅。
6、银行会更加的开心
如果一个礼拜只上班四天，那么可以休息三天，这三天会刺激大家的经济消费，导致大家把自己的手里钱财花出去了。
而车贷房贷这些就不能够提前还款了，就会让银行多赚利息了，并且贷款的人也会更多了，毕竟同等收入之下，时间更多了来消费，自然而然钱财花的更多了，就要想办法去搞起借钱贷款了。银行百分百是会更加的开心。
总的来说，如果四天制可以推行，只要工资能够达到之前收入，那么肯定有利于很多。大家身心健康，你觉得呢？
